"De snelste route naar werk; CV-Werk"
CV-Werk is gespecialiseerd in het oplossen van complexe arbeidsmarktvraagstukken en focust zich maximaal op het zo snel mogelijk bij elkaar brengen en matchen van CV’s met Werk!
Vanuit de recruitment- en opleidingswereld voor werkzoekenden, mobiliteitscentra, overheid en bedrijven
CV-Werk geeft invulling aan een grote landelijke behoefte van UWV Nederland, Mobiliteitscentra, Gemeenten, diverse gespecialiseerde Recruiters, Opleiders en Bedrijven, bij het realiseren van snellere matching tussen kandidaten en vacatures. CV-Werk heeft vanuit haar specifieke kennis en ervaring een directe, creatieve en innovatieve route naar werk gerealiseerd.
CV-Werk heeft een innovatieve methodiek ontwikkeld die kandidaten en bedrijven zo snel mogelijk bij elkaar brengt. Een methodiek die onderscheidend, technologisch innovatief en zeer creatief genoemd mag worden. Bedrijven en werkzoekenden kunnen rekenen op een ‘premium’, maar vooral effectieve en persoonlijke benadering. Wij staan voor een maximaal resultaat gerealiseerd vanuit een wederzijdse vertrouwensrelatie!
Visie
Wij zien vanuit onze ervaring een zeer grote kloof tussen de potentiële plaatsbaarheid van mensen en het daadwerkelijke percentage aan plaatsingen. We zien dat dit vooral komt door slechte vindbaarheid en in veel gevallen een stukje ontbrekende opleidingen.
Missie
Wij willen kandidaten optimaal begeleiden en door voor hen - indien noodzakelijk - een aanvullend stukje opleiding te faciliteren en hen met behulp van een specifieke CV-Database optimaal voor de werkgever in kaart brengen, waardoor de koppeling met de arbeidsmarkt structureel sneller tot stand komt.
Doelstellingen
We willen de CV-Database maximaal inzetten waardoor we per jaar we minimaal 3 nieuwe arbeidsmarktsectoren kunnen bedienen met nieuwe, gemotiveerde en optimaal geschikte en opgeleide kandidaten.
Testimonials
Het concept is prachtig en uniek en heeft goede medewerkers opgeleverd.
HR Manager
Apeldoorn
Een persoonlijk opleidingsplan heeft ons geholpen een beoogde kandidaat geschikt te maken.
General Manager
's-Hertogenbosch
Uit het niets kwam er een telefoontje dat ze een mooie vacature voor me hadden.
Voormalig WW’er (47 jaar)
Amsterdam
Na een kort omscholingstraject heb ik een functie gevonden die bij me past.
Voormalig WW’er (61 jaar)
Rotterdam